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8月15日上午，集團公司召開7月份經營分析會，會上，宋老虎總經理和王軍營副總經理強調，吸取湖北當陽電廠事故教訓，做好高壓蒸汽管道安全隱患排查工作。 8月15日下午，公司召開全體中層管理會議，就進一步加強壓力設備隱患排查提出兩點要求：一是做好自備電廠高壓蒸汽管線的安全隱患排查；二是進一步對公司全廠進行隱患排查，要求單位高度重視，尤其是各單位主要負責人，保持安全管理警鐘長鳴。 會后，各部門、分廠對公司進行全面、系統(tǒng)的隱患排查工作，對消除安全風險，保障生產安全起到積極作用。

8月6日-8日，公司邀請?zhí)胤N設備安全服務培訓中心講師來公司開展了為期四天的特種設備作業(yè)人員培訓。來自聚氯乙烯分廠、燒堿分廠、動力分廠、熱電分廠、檢修分廠的76名員工參加了培訓。 培訓內容涵蓋鍋爐水處理、壓力容器、氣瓶充裝、吊裝起重、安全管理、電梯作業(yè)等方面。培訓完成后，公司統(tǒng)一組織了理論和實操考試，培訓員工全部通過考試。 此次培訓，為員工《特種設備作業(yè)人員證》的取得奠定了良好基礎。

8月9日，榆林市消防支隊監(jiān)督指導科科長馬磊、參謀亢智文在米脂縣消防隊大隊長常偉、參謀馬軍的陪同下來公司檢查消防安全工作。公司副總工程師、安全環(huán)保監(jiān)察部部長趙小文等陪同檢查。
檢查組現(xiàn)場查看了公司消防設施配備情況、手動按鈕聯(lián)動機制、室內外消火栓水壓、火災報警系統(tǒng)、微型消防站等。并在聚氯乙烯分廠單體氣柜區(qū)域觀摩了現(xiàn)場火災模擬演練。

座談會上，檢查組對公司在安全生產、消防建設、應急管理等方面所取得的成效給予了充分肯定。同時，專門就公司微型消防站建設從消防器材配備、管理訓練等方面進行了指導，并提出了具

為持續(xù)深入挖潛，降低企業(yè)運行成本，提質增效，公司于8月10日邀請電力公司專業(yè)技術人員開展了功率因數基礎知識培訓。公司相關部門及生產分廠技術骨干57人參加了培訓。
授課人員詳細講解了提高功率因數的意義、方法以及無功補償、諧波治理等知識，同時結合公司現(xiàn)場無功補償裝置實際檢測的情況，提出電氣設備日常維護保養(yǎng)的方法、建議。課后，培訓人員還同授課人員進行了技術交流。
此次培訓，對公司持續(xù)提高電氣設備功率因數起到了積極的推動作用。

近日，公司黨委印發(fā)《關于堅持問題導向抓好“兩學一做”學習教育相關工作的通知》（陜金泰黨字〔2016〕30號），進一步強化學習教育安排部署，突出問題導向，體現(xiàn)邊學邊查邊改，通過“四個強化”不斷深入推進學習教育問題導向工作開展。
一是強化問題認識。公司黨委以“五個著力解決”為基本遵循，以集團指出的問題為重要抓手，要求全體黨員在“學”“做”中不斷深化對問題及表現(xiàn)形式的認識，明確標準，重點進行“四對照四查看”，結合生產經營、業(yè)務特點等實際，在查擺解決問題中不斷增強干事創(chuàng)業(yè)的能力。
二是強化組織領導。公司黨委

8月5-8日，在公司領導的高度重視與大力支持下，工會精心組織，為期四天的職工羽毛球比賽圓滿閉幕。比賽充分利用職工業(yè)余時間，共進行了10場27局的比賽。公司董事長、黨委書記張紅兵、總經理薛衛(wèi)東、副總經理趙馳峰、黨委副書記侯進、總會計師王路、副總經理高萬升、紀委書記劉海峰親臨賽場為參賽隊員加油打氣并頒獎。 比賽設混合團體賽，分混雙、男單、女單三個項目，采取分組循環(huán)和淘汰賽制。由來自各部門、分廠的：PVC分廠代表隊、燒堿分廠代表隊、動力檢修聯(lián)隊、物資儲運聯(lián)隊、熱電分廠代表隊、部門聯(lián)隊等6支隊伍組成。比賽設團體冠軍

7月末，中國石油和化學工業(yè)聯(lián)合會在北京組織召開了“十三五”石油和化工行業(yè)節(jié)能節(jié)水與低碳工作促進會暨2015年度能效“領跑者”發(fā)布會，會議對“十二五”期間節(jié)能工作突出的先進單位、優(yōu)秀服務單位、突出貢獻者和先進個人進行了表彰。公司榮獲“‘十二五’全國石油和化工行業(yè)節(jié)能先進單位”榮譽稱號。
一直以來，公司按照“堅持綠色、節(jié)能、可持續(xù)發(fā)展的發(fā)展理念”，通過深入精細化管理，持續(xù)推動企業(yè)節(jié)能建設，推進節(jié)能技改及新裝置、新技術的應用與研發(fā)，強化員工節(jié)能意識，每年開展“節(jié)能宣傳周”活動，先后獲得了“節(jié)水企業(yè)”、“陜

7月中旬，由中國石油和化學工業(yè)聯(lián)合會、中國化工環(huán)保協(xié)會聯(lián)合主辦的“石油和化工行業(yè)綠色發(fā)展大會”在北京召開。大會對“十二五”石油化工行業(yè)環(huán)境保護先進單位、優(yōu)秀經理（廠長）和先進工作者進行了表彰。公司董事長張紅兵榮獲“十二五”全國石油和化工行業(yè)環(huán)境保護優(yōu)秀經理（廠長）稱號。
一直以來，公司張紅兵董事長以建設“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”綠色生態(tài)企業(yè)為理念，推行并不斷深化“全面安全、本質安全”管理，帶領企業(yè)積極履行社會環(huán)保責任，在大力開展清潔文明生產、節(jié)能減排的同時，先后投入2.7億元用于環(huán)保及科研投入，推進