9月14日，公司召開黨建紀檢工作暨干部作風建設推進會，公司黨委班子全體成員、紀委委員、中層副職以上管理干部、各黨支部書記及委員78人參加了會議。黨委委員、副總經理王煒主持會議。
    按照會議安排，公司副總經理邱元金首先傳達了集團公司關于開展干部作風問題排查整改工作方案的文件精神。隨后，公司紀委書記劉海峰回顧總結了公司黨建紀檢工作，并從思想建設、制度建設、文化建設、作風建設四個方面對下一步黨建紀檢工作作出部署安排。
    會上，公司黨委書記薛衛(wèi)東作講話，強調各單位要深入學習貫徹落實集團公司干部作風問題排查整改工作文件精神，結合實際，制定工作方案，不斷加強和推進干部隊伍作風建設，要按照整改要求中提到的4個方面的問題，持續(xù)抓好對照檢查和整改落實。
    會上，薛書記用“一個中心，三個導向”總結了推進公司黨建紀檢工作好的思路與經驗，對當前黨建紀檢工作形勢和存在問題，作了深刻的分析。對下一步黨建紀檢工作、干部隊伍作風建設提出了明確要求，一是要落實全面從嚴治黨，持續(xù)提升黨建紀檢工作成效。二是要落實黨管人才，在經營發(fā)展中展現(xiàn)修養(yǎng)和作為。三是要嚴守廉潔底線，建設一流項目打造干凈隊伍。會上，薛書記對管理骨干和青年員工如何在企業(yè)發(fā)展實際中展現(xiàn)自己的才華和價值給予了語重心長的希望和囑托。
    會議最后，現(xiàn)場對公司主管以上57名管理干部進行了民主測評。